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上海勞務(wù)派遣許可證辦理流程,辦理?xiàng)l件及材料

2022-12-28 10:46| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 411| 評(píng)論: 0

摘要: 勞務(wù)派遣是當(dāng)下常見的一種用工形式,可以降低人工成本,減少勞動(dòng)糾紛是最突出的兩個(gè)優(yōu)勢(shì),如果您的公司準(zhǔn)備進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域,請(qǐng)?zhí)崆稗k理勞務(wù)派遣許可證,合法經(jīng)營。那小編今天就介紹下上海勞務(wù)派遣許可證辦理流程,辦理 ...
勞務(wù)派遣是當(dāng)下常見的一種用工形式,可以降低人工成本,減少勞動(dòng)糾紛是最突出的兩個(gè)優(yōu)勢(shì),如果您的公司準(zhǔn)備進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域,請(qǐng)?zhí)崆稗k理勞務(wù)派遣許可證,合法經(jīng)營。那小編今天就介紹下上海勞務(wù)派遣許可證辦理流程,辦理?xiàng)l件及材料是什么。

上海勞務(wù)派遣許可證辦理流程,辦理?xiàng)l件及材料


一、申辦勞務(wù)派遣許可證辦理流程

(一)申請(qǐng)。由申請(qǐng)人提出行政許可的申請(qǐng),并提交法定的相關(guān)材料。

(二)當(dāng)場審查。當(dāng)場審查時(shí),申請(qǐng)材料存在可以當(dāng)場更正的錯(cuò)誤的,申請(qǐng)人可以當(dāng)場更正;申請(qǐng)材料不齊全或者不符合法定形式的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在5個(gè)工作日內(nèi)一次告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部內(nèi)容,逾期不告知的,自收到申請(qǐng)材料之日起即為受理;申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式,或者申請(qǐng)人按照要求提交了全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的,依法作出受理行政許可的決定。

(三)受理。許可機(jī)關(guān)對(duì)申請(qǐng)人提出的申請(qǐng)決定受理的,應(yīng)當(dāng)出具《受理決定書》;決定不予受理的,應(yīng)當(dāng)出具《不予受理決定書》,說明不予受理的理由,并告知申請(qǐng)人享有依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

(四)核查。許可機(jī)關(guān)決定受理申請(qǐng)的,應(yīng)當(dāng)對(duì)申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行審查。根據(jù)法定條件和程序,需要對(duì)申請(qǐng)材料的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)的,許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)指派2名以上工作人員進(jìn)行核查。

(五)決定。許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)作出是否準(zhǔn)予行政許可的決定。20個(gè)工作日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)本行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長10個(gè)工作日,并應(yīng)當(dāng)將延長期限的理由告知申請(qǐng)人。

(六)通知領(lǐng)證。許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自作出準(zhǔn)予行政許可決定之日起5個(gè)工作日內(nèi)通知申請(qǐng)人領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》。

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二、勞務(wù)派遣許可證需要材料

1、勞務(wù)派遣營業(yè)執(zhí)照申請(qǐng)表(可在市人社局網(wǎng)站下載)(提交原件、復(fù)印件);

2、工商營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》(提交復(fù)印件);

3、公司章程(最新)(提交復(fù)印件);

4、上年度驗(yàn)資報(bào)告和財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。 (會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具,附會(huì)計(jì)師事務(wù)所資格證書)(提供原件及復(fù)印件); (如已開展業(yè)務(wù),應(yīng)提供上年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告);

5、經(jīng)營場所使用證明(自有辦公場所應(yīng)提交房產(chǎn)證;有償辦公場所應(yīng)提交房屋租賃合同和房屋租賃管理部門登記的房屋所有人的房產(chǎn)證,租賃期限不限) 1年以內(nèi),且面積不小于50平方米且與注冊(cè)地址一致的固定營業(yè)場所),(提交復(fù)印件);

6、適合業(yè)務(wù)發(fā)展的辦公設(shè)備及信息管理系統(tǒng)清單(提交原件并加蓋公章);

7、法定代表人的身份證明(提交復(fù)印件)和當(dāng)?shù)亟值擂k事處、政府或鄉(xiāng)級(jí)以上派出所出具的與身份證相符的身份證明(相當(dāng)于無不良記錄的身份證明) ;

8、勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度文本(提交復(fù)印件);

9、與用人單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本(提交復(fù)印件);

10、派遣用工統(tǒng)計(jì)表,載明用人單位、派遣人數(shù)、派遣地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等,并加蓋公章;

11、提供經(jīng)營者身份證復(fù)印件和單位授權(quán)委托書(加蓋單位公章)(提供原件)。

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三、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證辦理?xiàng)l件

1、注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬元;

2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施;

3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

四、勞務(wù)派遣許可證相關(guān)法律依據(jù)

《勞動(dòng)合同法》第五十七條

勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立,注冊(cè)資本不得少于兩百萬元。

第五十八條

勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同,除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定的事項(xiàng)外,還應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動(dòng)者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。

勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立二年以上的固定期限勞動(dòng)合同,按月支付勞動(dòng)報(bào)酬;被派遣勞動(dòng)者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報(bào)酬。

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