微型企業(yè)是什么意思

根據(jù)2011年7月工業(yè)和信息化部、國家統(tǒng)計局、國家發(fā)改委和財政部四部門研究制定了《中小企業(yè)劃型標準規(guī)定》，中小企業(yè)劃分為中型、小型、微型三種類型，具體標準根據(jù)企業(yè)從業(yè)人員、營業(yè)收入、資產(chǎn)總額等指標，結(jié)合行業(yè)特點制定。

微型企業(yè)是一種企業(yè)雇員人數(shù)少、產(chǎn)權(quán)和經(jīng)營權(quán)高度集中、產(chǎn)品服務種類單一、經(jīng)營規(guī)模微小的企業(yè)組織。微型企業(yè)不包括高科技企業(yè)。微型企業(yè)的定義暗含著收入和資產(chǎn)的限制，通常它們可以被認為是窮人的企業(yè)。

微型企業(yè)的特點

與中小企業(yè)相比，微型企業(yè)具有許多不同的特點，具體如下：

1、組織管理方面：微型企業(yè)沒有正式的組織方式，缺乏管理工作內(nèi)容。中小企業(yè)有明確的組織結(jié)構(gòu)，有正式的管理工作內(nèi)容；

2、金融支持方面：微型企業(yè)融資渠道主要是親戚朋友和熟人，很少有正式的融資渠道。中小企業(yè)由合作伙伴共同出資，與正式的融資渠道有融資聯(lián)系；

3、固定資本方面：微型企業(yè)固定資本少，經(jīng)營所需的工具和設備粗糙而簡單，且大多是家庭生活用品。中小企業(yè)擁有機器、設備與專門的場地；

4、銷售模式方面：微型企業(yè)采用直銷方式，且以服務本地市場為主。中小企業(yè)與產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)業(yè)鏈、供應鏈有聯(lián)系；

5、薪酬制度方面：微型企業(yè)沒有正式的薪酬制度。中小企業(yè)有正式的薪酬制度，實行了崗位工資制；

6、人力資源方面：微型企業(yè)員工以家庭成員為主，且大都是通過正式的就業(yè)渠道不能就業(yè)的人。中小企業(yè)有一定的招聘制度，進入企業(yè)的員工大都接受過專門的專業(yè)訓練；

7、生產(chǎn)運作方面：微型企業(yè)有十分相似的經(jīng)營模式；中小企業(yè)有一定的采購、生產(chǎn)、存貨和質(zhì)量管理制度；有一定的競爭戰(zhàn)略選擇；

8、稅務會計方面：微型企業(yè)沒有也不需要建立正式的會計科目，少量而不規(guī)范的會計活動也只是為了應付上繳的稅費。中小企業(yè)存在面向中小企業(yè)的會計制度。

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