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科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別

2022-8-9 11:47| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 663| 評(píng)論: 0

摘要: 科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別一、申報(bào)的要求不同科技小巨人培育企業(yè):1、申報(bào)企業(yè)須為有效期內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)2、制造類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的10%,軟件或科技服務(wù)類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低 ...
科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別

一、申報(bào)的要求不同

科技小巨人培育企業(yè):

1、申報(bào)企業(yè)須為有效期內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)

2、制造類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的10%,

軟件或科技服務(wù)類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的30%;

3、 企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額的比例不低于5%;

4、制造類(lèi)企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在3000萬(wàn)元至1億元之間,軟件或科技服務(wù)類(lèi)企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在2000萬(wàn)元至6000萬(wàn)元之間;

5、企業(yè)前三年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或凈利潤(rùn)的平均增長(zhǎng)率在20%以上。

科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別


科技小巨人企業(yè):

1、申報(bào)企業(yè)須為有效期內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)

2、制造類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的20%,

軟件或科技服務(wù)類(lèi)企業(yè)研發(fā)人員人數(shù)不低于當(dāng)年職工總數(shù)的50%;

4、 企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額的比例不低于5%;

5、 企業(yè)前三年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入或凈利潤(rùn)的平均增長(zhǎng)率在20%以上;

6、 制造類(lèi)企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在1億元至10億元之間,軟件或科技服務(wù)類(lèi)企業(yè)上年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在6000萬(wàn)元至10億元之間

7、 企業(yè)應(yīng)有研發(fā)機(jī)構(gòu)(技術(shù)中心、實(shí)驗(yàn)室、測(cè)試平臺(tái)等)、研發(fā)計(jì)劃及與之相適應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、人才培養(yǎng)(含引進(jìn))、創(chuàng)新激勵(lì)等運(yùn)作機(jī)制和較完善的規(guī)范化管理制度,并有良好的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制和健全的規(guī)章制度。

8、 驗(yàn)收評(píng)估“優(yōu)秀”類(lèi)的科技小巨人培育企業(yè)達(dá)到科技小巨人企業(yè)條件的優(yōu)先支持。

科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別


二、補(bǔ)貼的金額不同

科技小巨人培育:資金補(bǔ)助最高不超過(guò)100萬(wàn) (市區(qū)1:1配套)

科技小巨人:資金補(bǔ)助最高不超過(guò)150萬(wàn)(市區(qū)1:1配套)

以上是玖邀開(kāi)業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于科技小巨人企業(yè)和科技小巨人培育企業(yè)的區(qū)別的內(nèi)容,希望對(duì)您有所幫助。

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